Онлайн-тренажёр представляет собой информационную систему (веб-портал), включающую 100 вопросов и кейсов, на которые можно отвечать в онлайн-режиме и сразу видеть результат по каждому ответу. Работа выполняется через веб-браузер, никакого программного обеспечения устанавливать не требуется.
Онлайн-тренажёр разработан на основе современных методологий, стандартов, практических решений и ИТ-систем в области управления бизнес-процессами и организационного развития, многократно апробирован и используется во многих организациях и проектах. Онлайн-тренажёр предназначен для бизнес-аналитиков, системных аналитиков, менеджеров проектов, аудиторов, специалистов по бизнес-процессам и организационному развитию. Он будет полезен как для начинающих, так и для опытных специалистов.
Онлайн-тренажёр представляет собой информационную систему, включающую 50 бизнес-кейсов и вопросов, на которые можно отвечать в онлайн-режиме и сразу видеть результат по каждому ответу. Онлайн-тренажёр разработан на основе современных методологий, стандартов, практических решений и ИТ-систем в области управления операционными рисками, многократно апробирован и используется на многих семинарах и проектах.
Цель учебника — предоставить практические знания в сфере оформления трудовых отношений, кадрового учета и аудита, разрешения конфликтных ситуаций с позиции действующего законодательства.
Учебник был создан на основе материала, собранного и апробированного автором на тренингах и практических семинарах с практикующими HR-специалистами, главными бухгалтерами и директорами компаний. Электронное издание как удобный инструмент предоставляет возможность ознакомиться с данными материалами более широкому кругу специалистов. Также, учебник будет полезен главам компаний, так как позволяет разобраться в тонкостях кадровой работы и предотвратить связанные с этим финансовые риски.
